Постановление администрации МО "г. Саянск" от 12.03.2014 N 110-37-202-14 "О ходе исполнения ведомственной целевой программы "Педагогические кадры на 2011 - 2015 годы" в 2013 году"
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД САЯНСК"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 12 марта 2014 г. № 110-37-202-14
О ХОДЕ ИСПОЛНЕНИЯ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ НА 2011 - 2015 ГОДЫ" В 2013 ГОДУ
Руководствуясь статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 179.3 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Положением о порядке разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ, утвержденным постановлением администрации городского округа муниципального образования "город Саянск" от 03.08.2009 № 110-37-532-9 "Об утверждении Положения о порядке разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ", статьей 38 Устава муниципального образования "город Саянск", администрация городского округа муниципального образования "город Саянск" постановляет:
1. Принять к сведению информацию о ходе исполнения в 2013 году ведомственной целевой программы "Педагогические кадры на 2011 - 2015 годы", утвержденной постановлением администрации городского муниципального образования "город Саянск" от 15.09.2010 № 110-37-719-10 (Приложение № 1).
2. Настоящее постановление опубликовать в газете "САЯНСКИЕ ЗОРИ" и разместить на официальном сайте администрации городского округа муниципального образования "город Саянск" в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Мэр городского округа
муниципального образования
"город Саянск"
М.Н.ЩЕГЛОВ
Приложение № 1
к постановлению
администрации МО "г. Саянск"
от 12 марта 2014 года
№ 110-37-202-14
ИНФОРМАЦИЯ
О ХОДЕ ИСПОЛНЕНИЯ ВЕДОМСТВЕННОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЫ
"ПЕДАГОГИЧЕСКИЕ КАДРЫ НА 2011 - 2015 ГОДЫ" В 2013 ГОДУ
Ведомственная целевая программа "Педагогические кадры на 2011 - 2015 годы" (далее - Программа) направлена на материально-техническую и социально-экономическую поддержку профессионального развития педагогов города Саянска.
На реализацию мероприятий Программы на 2013 год по Программе и в местном бюджете утверждено 180,0 тыс. руб., профинансировано из местного бюджета - 122,3 тыс. руб., израсходовано - 122,3 тыс. руб. Исполнение по финансированию Программы составило 68%. Финансирование в полном объеме не произведено в связи с несбалансированностью местного бюджета.
Средства Программы направлены:
- на участие муниципальных образовательных учреждений в областном форуме "Образование Приангарья-2013" - 17,3 тыс. руб.;
- на проведение и участие в профессиональных конкурсах (городской конкурс "Стимул-У", участие в областном конкурсе "Учитель года-2013") - 65,0 тыс. руб.;
- на приобретение комплектующих запасных частей для компьютерной техники - 10,0 тыс. руб.;
- на ремонт помещений, предназначенных для проживания работников, приехавших по заявке образовательных учреждений, - 30,0 тыс. руб.
Кроме того, сверх средств, предусмотренных в Программе, дополнительно на мероприятия Программы направлено:
- на ремонт квартир для прибывших педагогических работников из внебюджетных средств Центра развития образования - 30,0 тыс. руб.;
- за счет федерального бюджета по результатам конкурса проектов получено оборудование для работы по обучению педагогов - 2300,0 тыс. руб.
Пополнен городской библиотечный фонд учебно-методической литературы на сумму 125,85 тыс. руб. за счет бюджета российских издательств, благодаря сотрудничеству Центра развития с издательствами России.
Введено в эксплуатацию для обучения педагогов помещение общей площадью 542 кв.м, соответствующее лицензионным требованиям, предъявляемым к условиям реализации дополнительных профессиональных программ, о чем свидетельствуют заключение Отдела надзорной деятельности от 19.12.2013 и Санитарно-эпидемиологическое заключение от 17.12.2013, а также акт проверки лицензионных требований Службой по контролю и надзору в сфере образования Иркутской области от 28.01.2014.
По результатам участия педагогов города Саянска в профессиональных конкурсах привлечено на поощрение работников 700,0 тыс. руб.: премия Президента - 1 чел., премия Губернатора Иркутской области - 11 человек.
В рамках уставной деятельности Центра развития образования проведена работа по следующим направлениям Программы:
- 513 педагогических работников и руководителей повысили квалификацию, это на 7,8% больше, чем в 2012 году, из них 216 человек на базе города, и 62 педагога обучено специалистами Центра по программе, разработанной специалистами Центра и получившей лицензию на право ее осуществления;
- проведено консультаций и мастер-классов для 234 педагогов в рамках инновационной деятельности;
- на базе города осуществляется заочно-дистанционное обучение Иркутским региональным колледжем педагогического образования по специальности "Дошкольное образование": обучается 50 человек (30 человек - второй год обучения, 25 человек - первый год обучения);
- опыт работы педагогов представлен в 56 книгах, 11 статьях в российских изданиях и 91 докладе регионального и федерального уровня;
- выпущено 8 номеров газеты "Форум образования", осуществляется работа сайта Центра развития образования и Управления образования, отражающих деятельность муниципальной системы образования.
СВЕДЕНИЯ
О ДОСТИЖЕНИИ ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ
№ п/п
План
Факт
Отклонение, %
1.
Объемы финансирования, тыс. руб.
520,0
462,3
88,9
в том числе:
первый год реализации Программы
200,0
200,0
100
второй год реализации Программы
140,0
140,0
100
третий год реализации Программы
180,0
122,3
68
2.
Целевые показатели результатов деятельности
2.1.
Целевой показатель "Охват питанием обучающихся в общеобразовательных учреждениях"
до реализации Программы
x
66,2
x
первый год реализации Программы
70
67,5
96,4
второй год реализации Программы
75
67,9
90,5
третий год реализации Программы
80
71,4
89,3
Оценка социально-экономической эффективности Программы
№ п/п
Наименование целевого показателя
Единица измерения
Значение целевого показателя
До реализации Программы
Планируемое значение целевого показателя в третий год реализации Программы
По итогам реализации Программы
1.
Обеспеченность педагогическими кадрами
%
96,6
100
97,4
2.
Увеличение доли педагогических работников, прошедших обучение и курсовую подготовку
Чел.
х
384
513
Индекс эффективности реализации Программы составил 1,4, реализация Программы эффективна, достигнуты значения целевых показателей.
Вывод:
1. Ведомственная целевая программа "Педагогические кадры на 2011 - 2015 годы" в 2013 году по финансированию исполнена на 68%. Финансирование в полном объеме не произведено в связи с несбалансированностью местного бюджета.
За счет текущего финансирования и привлечения средств из иных источников созданы оптимальные условия для повышения квалификации педагогических работников города в условиях введения федерального образовательного Стандарта и действия нового Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 № 273-ФЗ.
2. Реализация ведомственной целевой программы "Педагогические кадры на 2011 - 2015 годы" в 2013 году эффективна.
Мэр городского округа
муниципального образования
"город Саянск"
М.Н.ЩЕГЛОВ
------------------------------------------------------------------