Региональное
Законодательство
Иркутская область

Приказ министерства образования Иркутской области от 30.01.2014 N 3-мпр "О внесении изменений в приказ министерства образования Иркутской области от 29 января 2013 года N 3-мпр"

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 30 января 2014 г. № 3-мпр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 ЯНВАРЯ 2013 ГОДА № 3-МПР

В соответствии с ведомственной целевой программой Иркутской области "Повышение эффективности образовательных систем, обеспечивающих современное качество общего образования" на 2014 - 2018 годы, утвержденной приказом министерства образования Иркутской области от 23 октября 2013 года № 95-мпр, руководствуясь Положением о министерстве образования Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 29 декабря 2009 года № 391/170-пп, статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:

1. Внести в приказ министерства образования Иркутской области от 29 января 2013 года № 3-мпр "О конкурсе среди молодых руководителей образовательных организаций "Дебют" (далее - приказ) следующие изменения:
1) в преамбуле слова "приказом министерства образования Иркутской области от 14 сентября 2012 года № 37-мпр "Об утверждении ведомственной целевой программы "Поддержка государственных образовательных учреждений и работников сферы образования Иркутской области на 2012 - 2014 годы" заменить словами "ведомственной целевой программой Иркутской области "Повышение эффективности образовательных систем, обеспечивающих современное качество общего образования" на 2014 - 2018 годы, утвержденной приказом министерства образования Иркутской области от 23 октября 2013 года № 95-мпр";
2) в Положении о конкурсе среди молодых руководителей образовательных организаций "Дебют", утвержденном приказом (далее - Положение):
а) наименование Главы 2 "Порядок проведения конкурса и поощрения руководителей" изложить в следующей редакции:
"Глава 3. Порядок проведения конкурса и поощрения руководителей";
б) в подпункте "в" пункта 6 слово "данном" заменить словом "данной";
в) пункты 7 - 10 изложить в следующей редакции:
"7. Выдвижение руководителей для участия в конкурсе осуществляется с их согласия органами местного самоуправления муниципальных образований Иркутской области, министерством, коллегиальными органами управления образовательных организаций (далее - органы, осуществляющие выдвижение руководителя) путем представления следующих документов (далее - документы):
а) заявления руководителя на участие в конкурсе по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению;
б) копии решения органа, осуществляющего выдвижение руководителя, о выдвижении руководителя с мотивированным обоснованием принятия решения с отметкой о согласии руководителя на его выдвижение для участия в конкурсе по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению;
в) анкеты руководителя по форме согласно приложению 3 к настоящему Положению;
г) копии паспорта или иного документа, удостоверяющего личность руководителя;
д) выписки из трудовой книжки руководителя, заверенной в установленном порядке;
е) информационно-аналитического материала с содержанием, раскрывающим критерии конкурса, заверенного в установленном порядке;
ж) эссе руководителя "Моя формула успеха" (объем не более трех страниц), раскрывающее следующее:
роль современного руководителя в образовании;
наиболее актуальные проблемы в образовании и пути их решения;
собственное понимание инновации, в том числе какие инновационные технологии используются в образовательной организации;
прогноз результатов собственной управленческой деятельности;
з) творческой презентации на тему "Самый успешный проект".
8. Прием документов осуществляется с 17 по 24 февраля года, в котором проводится конкурс, в электронном виде путем их размещения в автоматизированной информационной системе "Процедура проведения экспертизы конкурсных материалов" на сайте Института развития образования Иркутской области - http://konkurs.iro38.ru (далее - информационная система).
Дополнительная информация по вопросам организации проведения конкурса представляется по телефонам: (8-395-2) 20-16-38 - отдел дополнительного образования управления общего и дополнительного образования министерства, (8-395-2) 53-33-46 - Центр сопровождения и реализации инновационных программ, проектов, конкурсов Института развития образования Иркутской области, электронной почте (koncurs38@mail.ru).
9. Регистрация документов производится в информационной системе.
Уведомление о регистрации документов в информационной системе направляется автоматически на электронную почту организации, осуществляющей выдвижение руководителя, в день размещения документов.
10. В срок с 25 по 27 февраля года, в котором проводится конкурс, экспертная комиссия проводит проверку на полноту, своевременность и достоверность представленных документов и при выявлении неполноты, несвоевременности и недостоверности представленных документов направляет письменное уведомление об отказе в допуске руководителя к участию в конкурсе с указанием причин отказа на электронную почту организации, осуществляющей выдвижение руководителя.
В случае устранения фактов неполноты и недостоверности поданных документов организация, осуществляющая выдвижение руководителя, вправе повторно представить документы в срок не позднее 1 марта года, в котором проводится конкурс";
г) в пункте 11 слова "22 марта" заменить словами "7 марта";
д) в пункте 12 слова "15 марта", "с 16 по 22 марта" заменить словами "10 марта", "с 10 марта по 15 марта" соответственно;
е) в пункте 15 слова "в этом учебном году" исключить;
ж) в пункте 16 слова "2 апреля" заменить словами "5 апреля";
з) в пункте 18 слова "3 апреля" заменить словами "5 апреля";
и) в пункте 20 слова "5 апреля" заменить словами "8 апреля";
3) приложения 4, 5 к Положению изложить в новой редакции (прилагаются).

2. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.

Министр
Е.А.ОСИПОВА





Приложение
к приказу
министерства образования
Иркутской области
от 30 января 2014 года
№ 3-мпр

"Приложение 4
к Положению
о конкурсе среди молодых руководителей
образовательных организаций "Дебют"

ПЕРЕЧЕНЬ
КРИТЕРИЕВ И ПОКАЗАТЕЛЕЙ, ПРИМЕНЯЕМЫХ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА
СРЕДИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ В ПЕРВОМ ТУРЕ ВТОРОГО (ЗАОЧНОГО) ЭТАПА

Критерии
Показатели
Динамика по показателю (количество баллов)
Максимальный балл
1. Содержание эссе "Моя формула успеха" (далее - эссе)
1. Собственная точка зрения при раскрытии темы эссе
представлена - 2;
не представлена - 0
2
2. Наличие аргументации по теме эссе
информация представлена в полном объеме - 4;
информация представлена не в полном объеме - 2;
информация не представлена - 0
4
3. Описание проблем управленческой деятельности руководителя, причин, их обуславливающих, и путей их решения
информация представлена в полном объеме - 4;
информация представлена не в полном объеме - 2;
информация не представлена - 0
4
2. Творческая презентация на тему "Самый успешный проект" (далее - проект)
1. Актуальность проекта
проект актуален - 2;
проект не актуален - 0
2
2. Цель и задачи проекта не противоречат друг другу и направлены на решение проблемы
информация представлена в полном объеме - 4;
информация представлена не в полном объеме - 2;
информация не представлена - 0
4
3. Уровень проекта
уровень образовательной организации - 1;
муниципальный - 2;
региональный - 3;
федеральный - 4;
международный - 5
5
4. Наличие и реалистичность плана мероприятий по проекту
представлен и реалистичен - 2;
представлен, но невыполним или требует доработки - 1;
информация не представлена - 0
2
5. Наличие в проекте мониторинга
информация представлена и подтверждена - 2;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0
2
6. Описание рисков и механизма их компенсации в проекте
информация представлена и подтверждена - 2;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0
2
7. Вовлеченность в проект представителей общественности (коллегиальных органов управления образовательной организации, выборного органа первичной профсоюзной организации, общественных объединений, образовательных и иных некоммерческих организаций)
информация представлена и подтверждена - 2;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0
2
3. Результативность управленческой деятельности
1. Наличие опубликованных материалов (положительных отзывов) о деятельности образовательной организации
в средствах массовой информации - 2;
в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" - 2;
информация не представлена - 0
4
2. Качественный состав педагогических работников в образовательной организации
1. Укомплектованность образовательной организации педагогическими кадрами:
100% - 1;
99,9% и менее - 0.
2. Доля педагогических работников, имеющих первую и высшую квалификационные категории:
50% и более - 1;
49,9% и менее - 0.
3. Доля педагогических работников, имеющих высшее образование:
80% и более - 1;
79,9% и менее - 0.
4. Доля педагогических работников, получивших дополнительное профессиональное образование за последние три года:
70% и более - 1;
69,9% и менее - 0
4
3. Результативность реализации программы развития образовательной организации (далее - программа) (подтверждается годовыми отчетами о промежуточных результатах реализации программы и ежегодными планами корректирующих действий образовательной организации)
положительная динамика - 2;
стабильные показатели - 1;
отрицательная динамика - 0
2
4. Наличие перспективного плана мероприятий по введению и реализации федеральных государственных образовательных стандартов (подтверждается копией перспективного плана) (показатель применяется при проведении конкурса среди руководителей образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы, образовательные программы среднего профессионального образования)
наличие - 1;
отсутствие - 0
1
5. Результаты мероприятий по введению федерального государственного образовательного стандарта (показатель применяется при проведении конкурса среди руководителей образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы, образовательные программы среднего профессионального образования)
итоговые - 2;
промежуточные - 1;
информация не представлена - 0
2
6. Взаимодействие с образовательными организациями, реализующими основные общеобразовательные программы по оказанию услуг дополнительного образования (показатель применяется при проведении конкурса среди руководителей образовательных организаций, реализующих дополнительные общеобразовательные программы)
информация представлена и подтверждена - 3;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0
3
7. Реализация программ по социализации и социально-трудовой адаптации обучающихся (показатель применяется при проведении конкурса среди руководителей образовательных организаций, реализующих адаптированные основные общеобразовательные программы)
информация представлена и подтверждена - 3;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0
3
8. Достижения образовательной организации в конкурсах, фестивалях, смотрах, проводимых на различном уровне (выставляется максимально возможный балл)
победитель (финалист) на муниципальном уровне - 1;
на региональном уровне - 2;
на федеральном уровне - 3;
на международном уровне - 4;
информация не представлена - 0
4
9. Наличие среди педагогических работников образовательной организации победителей (финалистов) конкурсов, смотров, фестивалей, проводимых на различном уровне (выставляется максимально возможный балл)
на муниципальном уровне - 1;
на региональном уровне - 2;
на федеральном уровне - 3;
на международном уровне - 4;
информация не представлена - 0
4
10. Наличие среди обучающихся образовательной организации победителей (призеров) предметных олимпиад, творческих конкурсов, спортивных соревнований, проводимых на различном уровне (выставляется максимально возможный балл)
на муниципальном уровне - 1;
на региональном уровне - 2;
на федеральном уровне - 3;
на международном уровне - 4;
информация не представлена - 0
4
4. Эффективность управленческой деятельности
1. Наличие и функционирование коллегиальных органов управления образовательной организации (подтверждается локальными нормативными актами образовательной организации)
информация представлена и подтверждена - 2;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация по показателю не представлена - 0
2
2. Наличие постоянно действующего официального сайта в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
официальный сайт создан и обновляется не менее одного раза в месяц - 2;
официальный сайт создан, обновляется менее одного раза в месяц или не обновляется - 1;
информация не представлена - 0
2
3. Отсутствие жалоб на качество образовательных услуг, оказываемых образовательной организацией, направленных в адрес образовательной организации, учредителю
отсутствие - 2;
наличие - 0
2
4. Процент текучести кадров (отношение количества уволенных работников к фактической численности работников образовательной организации)
6,9% и менее - 2;
7% и более - 0
2
5. Система морального и материального стимулирования педагогических работников
представлена информация по показателю - 2;
информация не представлена - 0
2
6. Применение инновационных технологий в сфере управления (подтверждается наличием соответствующих документов)
1. Проектное управление:
наличие - 2;
отсутствие - 0.
2. Программное управление:
наличие - 2;
отсутствие - 0.
3. Проектно-программное управление:
наличие - 2;
отсутствие - 0.
4. Применение сетевых технологий в управлении:
наличие - 2;
отсутствие - 0
8
7. Участие образовательной организации в инновационных проектах (подтверждается договорами, соглашениями, распорядительными документами) (выставляется максимально возможный балл)
образовательная организация является:
федеральной инновационной площадкой - 4;
региональной инновационной площадкой - 3;
занимается инновационной деятельностью на уровне образовательной организации - 1;
информация не представлена - 0
4
5. Эффективность финансово-хозяйственной деятельности
1. Заключение трудовых договоров (дополнительных соглашений к трудовым договорам) с работниками образовательной организации в связи с введением эффективного контракта
представлена информация по показателю - 4;
информация не представлена - 0
4
2. Улучшение материально-технической базы образовательной организации за счет привлечения внебюджетных средств
информация представлена и подтверждена - 4;
информация представлена, но не подтверждена - 1;
информация не представлена - 0 баллов
4
6. Профессионализм руководителя
1. Личное участие руководителя в профессиональных конкурсах, фестивалях, проектах (подтверждается копиями грамот, дипломов, благодарственных писем) (выставляется максимально возможный балл)
является победителем (призером) профессиональных конкурсов, фестивалей, проектов на:
муниципальном уровне - 1;
региональном уровне - 2;
федеральном уровне - 3;
международном уровне - 4
4
2. Участие руководителя в семинарах, конференциях, форумах, педагогических чтениях (подтверждается копиями грамот, дипломов, благодарственных писем) (выставляется максимально возможный балл)
на муниципальном уровне - 1;
на региональном уровне - 2;
на федеральном уровне - 3;
на международном уровне - 4
4
3. Наличие инновационных проектов и программ, автором которых является руководитель
представлена информация по показателю - 2;
информация не представлена - 0
2
4. Повышение руководителем уровня профессиональной подготовки в сфере управления (подтверждается копиями документов о квалификации)
прохождение курсов повышения квалификации до 144 часов - 1;
прохождение курсов профессиональной переподготовки с присвоением квалификации "Менеджер организации", "IT-менеджер" продолжительностью от 250 часов - 1;
наличие второго высшего образования - 2;
наличие ученой степени, звания - 2
6





Приложение 5
к Положению
о конкурсе среди молодых руководителей
образовательных организаций "Дебют"

ПЕРЕЧЕНЬ
КРИТЕРИЕВ И ПОКАЗАТЕЛЕЙ, ПРИМЕНЯЕМЫХ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА
СРЕДИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ В ТРЕТЬЕМ (ОЧНОМ) ЭТАПЕ

Критерии
Показатели
Динамика по показателю
Максимальный балл
1. Содержание творческой презентации проекта "Самый успешный проект" (далее соответственно - проект, творческая презентация)
1. Обоснование актуальности, оценка результативности и эффективности проекта
информация представлена в полном объеме - 2;
информация представлена не в полном объеме - 1;
информация не представлена - 0
2
2. Уровень реализованного проекта
уровень образовательной организации - 1;
муниципальный уровень - 2;
региональный - 3;
федеральный - 4;
информация не представлена - 0
4
3. Наличие внешней оценки проекта (рецензия, отзыв, экспертное заключение)
уровень образовательной организации - 1;
муниципальный уровень - 2;
региональный уровень - 3;
федеральный уровень - 4;
информация не представлена - 0
4
4. Участие общественных организаций в реализации проекта
информация представлена и подтверждена - 4;
информация представлена, но не подтверждена - 2;
информация не представлена - 0
4
2. Культура представления презентации
1. Умение логично изложить основное содержание проекта
на высоком уровне - 2;
на среднем уровне - 1
2
2. Умение аргументированно ответить на вопросы
да - 2;
частично - 1
2
3. Соблюдение регламента творческой презентации (15 минут)
соблюден - 2;
не соблюден - 0
2
"


------------------------------------------------------------------